为提高指前镇综合管理水平，进一步充实城管指前中队力量，经研究，决定面向社会公开招聘城管中队工作人员4名。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，面向社会公开报名、统一面试、择优录用。

二、招聘条件

1、拥护党的路线方针政策，具有良好的政治素养和思想品德;品行端正，遵纪守法，作风正派，无违法犯罪记录及其它纪律处分;有较强的事业心，工作踏实，身体健康，能长期在户外工作。

2、具有金坛户籍。

3、年龄45周岁以下。

4、高中、中专及以上学历。

5、具有指前户籍的或本人为中共党员或本人为退伍军人，在同等条件下优先。

三、招聘岗位及人数

四、招聘程序

(一)报名与咨询

1、报名时间：2020年4月16日—2020年4月23日(上午8:30-11:00;下午14:00-17:00，周末除外)。

2、报名地点：指前镇组织办(镇政府二楼)，联系电话：82751314

联系人：于瑾。

3、报名方式：采取现场报名方式，报名者须携带身份证、户口簿、学历学位证书、相关证书原件（如退伍证等）及复印件一份，社保缴费证明，近期正面免冠2寸照片2张，并如实填写《报名登记表》，报名表见附件。

（二）面试面谈

报名审核通过后方可参加面试面谈。面试面谈分值100分，按面试面谈成绩从高到低择优录取。面试面谈时间、地点另行通知。

（三）体检

根据面试面谈成绩高低，按照招聘人数1：1的比例确定参加体检人员，进入体检的应聘者安排到指定医院体检，体检工作参照《国家公务员录用体检标准（试行）》执行。若有体检不合格的，按照成绩依次递补，体检时间另行通知。

（四）政审

对体检合格的人员，列为政审对象，按有关规定进行政审，因政审不合格出现缺额的依次递补。

（五）公示和聘用

根据考试成绩和政审公示结果，确定拟聘用人员，公示期7天，经公示无异议，试用期2个月考核合格的，办理聘用手续。试用期内，对不胜任岗位要求人员不予聘用。

被聘用人员与原单位存在合同（协议）关系的，由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。

五、人员待遇

聘用人员统一与人力资源公司签订相关劳动合同，两年一聘。按岗定薪，具体薪酬待遇面谈（试用期工资为双方约定工资的百分之八十），年收入不低于5万。

六、监督

监督电话：82755382

本简章由常州市金坛区指前镇人民政府负责解释。

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金坛区指前镇招聘城管人员报名登记表.doc